Den nordiske modellen, Laval-saken, de fire friheter og sosial dumping er blant temaene. Nedenfor er utdrag fra, og lenker til, de tre debattinnleggene (04.–06.01.26). 

Debatt: – EU er fagbevegelsens dødsdom

– EUs "fire friheter" setter fri flyt av tjenester og arbeidskraft foran faglige rettigheter. Vi så det tydelig i den såkalte Laval-dommen fra EUs eget domstolsystem, skriver Kristoffer Andreas Olstad. 

– Et fullt norsk medlemskap vil binde oss enda tettere til dette lovverket og svekke vår nasjonale mulighet til å bekjempe sosial dumping i bransjer som bygg og anlegg. (FriFagbevegelse, 04.02.26)

Debatt: – Fagbevegelsen i Europa elsker EU

– Kristoffer Andreas Olstad (AUF-er fra Telemark) skriver i FriFagbevegelse at EU er fagbevegelsens dødsdom. Innlegget gir inntrykk av å være et prinsipielt forsvar for fagbevegelsen. I realiteten bygger det på en rekke foreldede, forenklede og feilaktige påstander om EU, arbeidslivspolitikk og boligpolitikk, skriver Leif Sande, faglig sekretær i Retning EU.

– Tvert imot er det nettopp gjennom EU-regelverk at kampen mot sosial dumping er blitt styrket.

– Utsendingsdirektivet er skjerpet, prinsippet om like lønns- og arbeidsvilkår er tydeligere forankret, og kontroll- og håndhevingsmekanismer er styrket. Norge bruker allerede disse reglene gjennom EØS. (FriFagbevegelse, 05.02.26)

Debatt: – EU-kartet til Sande stemmer ikke med terrenget

– Leif Sande tegner et bilde av EU som en velvillig "funksjonell" organisasjon som bare vil oss vel. Det er en farlig naivitet.

– Sande hevder EU styrker kampen mot sosial dumping. Sannheten er at EU skapte systemet med fri flyt av billig arbeidskraft som gjør sosial dumping mulig. Å innføre noen lappetepper av direktiver i etterkant for å dempe skaden, er som å dele ut plaster til noen du nettopp har knust kneskålene på. Utsendingsdirektivet og vikarbyrådirektivet har sementert et A- og B-lag i arbeidslivet. (FriFagbevegelse, 06.02.26)